Intervenante RH

Contexte de la mission

Module enseigné à des étudiants en M1 et M2 :

- Politique de rémunération

- Politique sociale et Innovation

- RSE

- La sécurité

- L'inspection du travail

- Les tableaux de bord

- Pilotage de la formation professionnelle

- Entretiens professionnels et annuels d'évaluation

- GRH & organisation

- La gestion du personnel et les modalités de départ

Objectifs

- Former les apprenants en ARH

- Expertise et pédagogie afin de permettre la montée en compétences sur les thèmes abordés

Actions & livrables

- Exercices

- QCM

- Études de cas afin de comprendre et pratiquer

Délai pour la réalisation

Selon la mission

Une formation liée à cet exemple de mission existe. En tant qu'entreprise, vous pouvez la faire prendre en charge par votre OPCO.

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